大邑縣實驗中學始建于1997年9月。2002年9月，更名為大邑縣實驗中學。2013年8月，成都列五中學領辦該校。 學校擁有省骨干教師1人、市骨干教師10人、高級教師70人?？h優(yōu)秀校長、縣“十佳”教師、大邑名師、縣學科帶頭人等近100人。
學校先后獲得國、省、市、縣級獎勵300多次。學校獲得成都市校風示范校、德育先進集體、實驗教學先進學校、安全文明學校、市教育教學優(yōu)秀學校等稱號。
縣教育局副局長顧劍波等領導到大邑縣實驗中學檢查開學工作
2019年9月3日上午，大邑縣教育局副局長顧劍波帶領檢查組，來到成都列五中學大邑分校（大邑縣實驗中學）開展新學期開學工作檢查。
顧劍波副局長與檢查組成員一行深入校園，實地查看了教室、實驗室和各功能室，仔細了解學校教育教學設備設施準備及教師備課、上課情況。檢查組還深入伙食團、學生宿舍，詳細檢查學校后勤保障工作，對學校開學前所做的大量準備工作給予了充分肯定。
實地查看后，檢查組一行來到高中部三樓會議室，認真查閱開學工作相關檔案資料，詳細了解了開學工作具體情況和學校黨風廉政建設工作。檢查過程中，顧劍波副局長還與余文林校長和學校相關部門負責人交流，充分了解開學工作動態(tài)，以及本期學校工作思路，顧副局長要求學校要加強黨風廉政建設。
進一步開展教師師德師風培訓工作，確保學校干部教師依法執(zhí)教，清正廉潔。同時，他還要求學校要認真開展教師技能提升培訓，強化畢業(yè)班年級教學質量提升等工作，進一步深入推進信息化課改，全面提高學校辦學水平和質量。
大邑縣實驗中學開展教師成長專題培訓
8月29日，成都列五中學大邑分校邀請四川省學術和技術帶頭人、四川省中學特級教師、四川省首批正高級教師、成都市青羊區(qū)教育科學研究院院長劉大春到學校開展了教師專業(yè)成長專題培訓。
培訓專題為“在學生管理中的言語溝通藝術”，成都列五中學大邑分校全體教師參加了此次培訓。劉大春院長通過一個個生動的現(xiàn)場情景模擬，用詼諧的語言、幽默的講述，開展了長達兩個多小時的培訓。
專題培訓中，劉院長從管理的秘訣是什么、學生管理中的表達藝術、學生管理中的傾聽藝術等方面，以詳實鮮活的案例，幽默生動的語言，親和互動的交流，全面、詳細地向全體教師講解了與學生溝通的藝術。
劉院長結合自己的成長經歷和學術研究，向所有參訓老師分享了“表達十招式”、“管理學生六步法”，并現(xiàn)場與參訓老師們積極互動，探討學生管理細節(jié)處理方法和技巧，培訓會場氛圍熱烈，精彩的講座贏得了老師們的陣陣掌聲、笑聲和感嘆聲。
參訓老師紛紛表示：劉院長的培訓講座語言幽默風趣，內容樸實有效接地氣，這樣的培訓效果很好，真是受益匪淺。
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作者：csg7
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